Via via che le organizzazioni accelerano le loro strategie digitali, devono affrontare sfide inedite in termini di tecnologia, processi, policy e sostenibilità, con la conseguenza di dover ripensare il modo in cui viene svolto il lavoro.
L'economia moderna richiede che i lavoratori operino come team dinamici e riconfigurabili in grado di adattarsi rapidamente alle esigenze aziendali e ai nuovi requisiti di mercato, in ogni momento e ovunque si trovino.
La pandemia ha accelerato questa necessità e dopo che le imprese hanno affrontato l'emergenza, il processo di ripresa chiede loro di aumentare agilità e resilienza.
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